比学赶超练硬功 匠心筑梦保民生中新建电力集团天富能源工会以技能竞赛砺尖兵、以赛赋能强服务

       黎劲松在致辞中表示，技能人才是企业高质量发展的核心支撑。要以此次竞赛为契机，持续搭建“以赛促学、以赛促练、以赛促干”的成长平台，鼓励广大职工立足岗位钻研技术、苦练本领，争当行业尖兵；同时希望产业工会不断深化技能竞赛长效机制，推动竞赛成果转化为实实在在的生产力，为集团人才队伍建设和民生服务保障注入强劲动力。

       本次竞赛以“比技能、强本领、保民生”为主题，覆盖全产业各营业所，经层层选拔，共有100余名技术骨干同台竞技。竞赛采用“理论+实操”的双维度考核模式，科目设置紧密贴合生产实际，涵盖水热管网图绘制、管道测漏、带压堵漏、电工焊接、PLC编程与设备故障诊断等水热供应全链条的核心业务环节，全面检验职工的综合业务能力。

       赛场上，选手们在“运行异常换热站调整”与“管网泄漏检测与处置”两大核心赛道上展开激烈角逐。展现了扎实的专业功底和良好的精神风貌。评审组由资深技师组成，从操作规范、解决效率及安全措施等多维度严格考评，确保竞赛公平公正、结果专业权威。

      水热产业党委书记、供热公司总经理、泽众水务董事代国栋表示，此次竞赛是对职工队伍建设成果的集中检验，也是工会激发职工创新活力的具体实践。赛后，选手们纷纷表示，将把竞赛所学转化为工作实效，以更高技能水平保障水热供应稳定。下一步，水热产业工会将持续深化“竞赛+培训+任用”机制，常态化开展技能提升活动，培育更多复合型人才，为产业高质量发展贡献坚实的“水热动力”。