不久前，在凉山州西昌市，四川省纪委监委组织召开贫困县纪委书记座谈会。凉山州17个县纪委书记悉数参会，7个贫困县纪委书记作交流发言。
 

　　位于四川省西南部的凉山州是“三区三州”深度贫困地区，能否攻克凉山彝区这个最后的深贫堡垒，是影响四川乃至全国夺取脱贫攻坚最后胜利的重要因素。今年以来，四川省纪委监委和凉山州各级纪检监察机关同心协力，以深化“脱贫攻坚纪律作风保障年”活动为统揽，持续深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，有力护航脱贫攻坚决战决胜。
 

　　大凉山深处，活跃着一群纪检监察干部的身影

　　“老乡，今年以来帮扶干部帮助你们解决了哪些问题？”“阿日牛牛大叔，你家经济收入怎么样？”从今年3月开始，在大凉山深处，出现了不少纪检监察干部的身影。
 

　　为夺取脱贫攻坚战全面胜利，四川省纪委监委于3月下旬成立作风保障工作专班，组成3个工作组，对凉山州7个贫困县和雷波县进行督战。工作组深入贫困地区偏远乡村，不打招呼、随机走访，通过真督实导帮助解决具体问题。
 

　　“感谢工作组，让我们这么快就住进了新房！”家住美姑县洒库乡乐美社区的马卡布子说，自己之所以能及时搬进新居，得益于省里来的工作组。
 

　　“我们第一次来看的时候，因为受疫情影响，当时施工进度很滞后。第二次我们来看，房屋基本成形，但是配套设施不完善。”四川省纪委监委驻县工作组有关负责人介绍，在工作组的督促下，相关部门主动作为，各建设单位加快施工进度。如今，乐美社区所有配套设施已经完善，431户搬迁户全部入住。
 

　　驻县工作组在5个多月的工作中发现，7个未脱贫县集中力量攻坚克难、拼搏实干，但还存在扶贫项目监管责任落实不到位、部分专项资金流向不清晰、项目进度监管不力等问题。为此，工作组直奔施工现场察看项目近500余个，共发现项目建设类问题97个。工作组将问题一一反馈给各县，要求限期整改。
 

　　与此同时，凉山州纪检监察机关进一步盯紧扶贫项目和资金，持续开展“明目行动”，对扶贫领域工程项目进行全面清理。从2019年7月至今，“明目行动”已开展两轮，清理项目4.2万个、资金736亿元，督促解决质量、进度等问题1.2万余个，清退财政资金4.4亿多元，督促整改乡村公路1013公里、安全住房7728户。
 

　　以有力惩处坚决打消“捞一把”的念头

　　8月13日，凉山州纪委监委发布消息，布拖县交通运输局四级调研员、曾任该局局长的卢雄，因套取工程项目资金等严重违纪违法行为，被开除党籍、开除公职。4个月前，该局原局长曲木黑沙也因严重违纪违法被“双开”。
 

　　脱贫攻坚开展以来，四川省纪委监委始终保持惩贪治腐的高压态势，持续加大对土地整理、工程项目、农机补贴等高风险领域的监督查处力度，对于问题反映多但查处不力的县，省纪委监委直接查办、严肃问责。今年以来，凉山州纪委监委对州、县两级2016年以来收到的问题线索开展“回头看”，全州查处扶贫领域问题358件555人，其中查处科级以上干部237人，党纪政务处分201人、组织处理357人、移送司法机关7人。
 

　　在坚决斩断伸向扶贫领域黑手的同时，凉山州还持续开展警示教育，用身边事教育身边人。围绕美姑县原县长蔡光阳、金阳县原县长李德强、喜德县政协原副主席张拉则等人严重违纪违法案，州委召开专题民主生活会，金阳县、美姑县、喜德县四套班子召开案发地专题民主生活会。截至目前，全州开展扶贫领域警示教育167场，4700余名科级以上干部受到教育。
 

　　针对案件暴露出的制度、监管等方面漏洞，州纪委监委向11个州级重点部门“点对点”发出规范管理提醒函，督促完善防控风险机制。
 

　　紧盯“疲劳综合征”，激发干部接续奋斗热情

　　因未经培训就对500名农民工发放技能培训合格证，越西县纪委监委对该县农民工技能培训中心一干部给予纪律处分；因未到验收项目现场，就虚假验收合格，普格县某乡干部受到纪律处分。
 

　　这是凉山州近期严肃查处扶贫领域形式主义、官僚主义等作风问题中的两个案例。
 

　　要啃下脱贫攻坚这块“硬骨头”，必须以干部队伍过硬的作风来保障。四川坚持从下往上查摆问题、从上往下抓好整改，对指向明确、反映具体的12个涉及省直部门突出问题进行重点督办、推动整改。督促凉山州聚焦扶贫领域盲目决策、过度留痕、文山会海以及“疲劳综合征”“大概先生”等问题，开展专项监督检查，精准施治脱贫攻坚中的形式主义问题。布拖县对人到一线等同于工作做了、安排部署等同于工作落实了、表态坚决等同于结果可信了等“三个等同于”问题进行坚决治理。今年以来，该县74名党员干部因工作不力被调整撤换，其中包括7名乡镇党委书记。
 

　　针对部分党员领导干部在扶贫工作中表现出的“疲劳综合征”，凉山州提倡发扬“宁愿苦干、不愿苦熬”的精神，坚持严管与厚爱两手抓，在坚决惩处不担当、不作为等问题的同时，注重在脱贫一线考察识别干部。今年以来，金阳县提拔重用脱贫攻坚一线优秀干部28名，从素质过硬、表现突出的驻村干部中遴选乡镇副科级领导干部3名。越西县成立三个作风纪律督查组，紧盯“疲劳综合征”，约谈、提醒“不在状态”的党员干部，激发他们接续奋斗的热情。（通讯员 陈松）